Le séminaire des nouveaux cadres dirigeants

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La prise de poste est un moment clé pour les cadres dirigeants. Une prise de poste réussie nécessite de mettre en œuvre un ensemble de pratiques mobilisant des valeurs d’écoute, de confiance, d’audace et de dialogue. Situé quelques mois après leur prise de poste, ce séminaire réunit les cadres dirigeants nommés pour la première fois à ce niveau de responsabilité. Entre pairs et de manière collective, cette rencontre permet à chacun de s’interroger sur ses premiers mois d’exercice afin d’adapter et d’enrichir ses pratiques managériales.

Le séminaire des nouveaux cadres dirigeants est ouverts aux cadres dirigeants (dirigeants d’administration centrale, préfets, recteurs, directeurs généraux d’ARS et certains directeurs d’établissements publics) depuis moins d’un an. Il a pour objectif de faciliter la prise de poste des participants et d’accélérer leur adaptation à ce nouveau niveau de responsabilités.

Mêlant travail en atelier et conférences inspirantes, il est l’occasion de présenter des outils concrets pour relever les défis liés au poste et d’échanger entre participants et avec les intervenants. Il permet ainsi aux participants de favoriser leur compréhension mutuelle des enjeux managériaux de l’État pour une culture commune, dans un dispositif fondé sur la confiance et la confidentialité.

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